Works
COXの仕事
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お客様と接する
Sale・Manager
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お客様にとって、「世界で1人」の存在になる。
店舗で、お客さまへの接客や商品管理・売り場管理・スタッフマネジメントをするお仕事です。売場の第一線で自社商品の価値をお客さまにお伝えして、お客さまに満足してファンになっていただく会社の顔となるお仕事です。 ![angle_red_left](https://cox-online-recruit.com/wp-content/themes/cox_recruit/images/common/common_angle_red_left.png)
販売・店長
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EC Digital
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デジタル領域のプロフェッショナル。
自社オンラインショップや他社ECサイトの運営や管理などをするお仕事です。各施策の効果検証・分析・改善、コンテンツ用の写真・動画撮影の対応、準備等さまざまなECサイト運営をするお仕事です。 ![angle_red_left](https://cox-online-recruit.com/wp-content/themes/cox_recruit/images/common/common_angle_red_left.png)
ECデジタル
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DtoC
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EC×マーケティング
店舗を持たず、ECのみで販売するブランドを運営しています。
SNSを活用し、最新のトレンドをチェック。人気アイテムの商品企画や、
商品が良く映る様に撮影をし、各サイトのランキング上位を狙い、売上を上げていくお仕事です。 ![angle_red_left](https://cox-online-recruit.com/wp-content/themes/cox_recruit/images/common/common_angle_red_left.png)
DtoC
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お店をサポートする
VMD
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商品を知り、魅力的に”演出”する。
各ブランドの販促・VMD業務全般を担当するお仕事です。ブランドの方向性やシーズンテーマ、商品コンセプトに沿った店舗でのレイアウトやディスプレイ企画、店舗VMD管理、VMDツールの企画制作、店頭キャンペーンのプランニングなどをするお仕事です。 ![angle_red_left](https://cox-online-recruit.com/wp-content/themes/cox_recruit/images/common/common_angle_red_left.png)
VMD
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Store Trainer
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会社の「顔」を育てる。
各ブランド店舗を巡回し、店舗スタッフの接客スキル教育をするお仕事です。各スタッフ毎の長所と短所を巡回で把握し、個別指導をして各スタッフの販売力をあげることで、店舗の生産性をたかめるお仕事です。 ![angle_red_left](https://cox-online-recruit.com/wp-content/themes/cox_recruit/images/common/common_angle_red_left.png)
店舗トレーナー
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商品を作る
MD Buyer
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最適な“市場”をつくりあげる。
各ブランドのバイヤーとして、商品の市場動向調査・企画・仕入れをするお仕事です。市場および販売商品の動向調査・企画・選定・開発、MD(数値計画)およびバイイング業務、商品販売計画の管理、商品設計および計画数値の立案・分析等、商品開発の要となるお仕事です。 ![angle_red_left](https://cox-online-recruit.com/wp-content/themes/cox_recruit/images/common/common_angle_red_left.png)
MDバイヤー
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Distributor
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ブランドの“最適解”を導き出す。
各ブランドのマーチャンダイザー(MD)ディストリビューターとして、数値管理や在庫管理などをするお仕事です。数値管理、売上粗利在庫管理、売上分析をもとにした商品計画、調整など、各店舗の商品在庫をコントロールする仕事です。 ![angle_red_left](https://cox-online-recruit.com/wp-content/themes/cox_recruit/images/common/common_angle_red_left.png)
ディストリビューター
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会社・現場をサポートする
Planning
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幅広い視点から“デザイン”を行う。
会社・ブランドなどの中長期的な方向性・戦略、数値計画などを立案しています。
また、決算発表など社外へのプレゼン資料、イオンへの報告資料の作成などのほか、
社長直轄部署として、社内で実施する企画などの立案・実行を行っています。 ![angle_red_left](https://cox-online-recruit.com/wp-content/themes/cox_recruit/images/common/common_angle_red_left.png)
総合企画室
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Human Resorces
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「人財」と共に、「人財」のために。
人という経営資源を管理するお仕事となります。
経営と一体となり、人事戦略の立案、経営戦略に沿った制度設計と運営、日々発生する労務管理、
福利厚生手続きなど採用・育成以外の人に関する業務を行います。 ![angle_red_left](https://cox-online-recruit.com/wp-content/themes/cox_recruit/images/common/common_angle_red_left.png)
人事部
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IT
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時代にあわせた企業運営の効率化を目指す。
会社内の各部署が使用する業務システムやネットワークを企画・整備・構築する部署となります。
各部署が必要とするシステムの構築を行い、導入後の保守までを基本的に担当します。
また、新しいシステムを会社に提案・導入し効率化を推し進めます。 ![angle_red_left](https://cox-online-recruit.com/wp-content/themes/cox_recruit/images/common/common_angle_red_left.png)
IT部
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Finance Department
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経営を“デザイン”する。
会社全体の数値を取りまとめ、適切な経営判断ができるよう指標を示すことで会社を支えるお仕事です。
また、上場企業としての監査対応・開示対応等も行い、投資家へ適切な情報を開示します。
日々の業務では店舗スタッフとも取引先とも連絡を取り合います。 ![angle_red_left](https://cox-online-recruit.com/wp-content/themes/cox_recruit/images/common/common_angle_red_left.png)
財務部
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Employee Development
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“人材”から、「人財」へ。
採用と教育ならびに育成を実施するお仕事になります。
新卒・キャリア採用・パートナーアルバイトの募集から採用にいたる業務と、
従業員の教育ならびに育成に関する業務を行います。 ![angle_red_left](https://cox-online-recruit.com/wp-content/themes/cox_recruit/images/common/common_angle_red_left.png)
人財育成部
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General Department
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環境づくりのスペシャリスト
会社運営をスムーズにすることと、従業員が気持ち良く働けるよう環境を整備するお仕事です。
施設管理、危機管理、備品管理のほか、社内行事等の企画運営等に関する業務を行います。 ![angle_red_left](https://cox-online-recruit.com/wp-content/themes/cox_recruit/images/common/common_angle_red_left.png)
総務部
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